세대 간 고용 경쟁1 정년연장에 따른 세대 갈등, 어떻게 풀어야 할까? 정년연장 논의가 본격화되면서, 사회 곳곳에서 세대 간 갈등이 새로운 이슈로 떠오르고 있습니다. 특히 청년층은 고령자의 근속 기간 연장이 자신들의 취업 기회를 빼앗는 것이라고 느끼는 경우가 많고, 반면 중장년층은 노후 생계를 위한 근로 지속 권리를 주장합니다.그렇다면, 정년연장으로 인한 세대 갈등은 불가피한 현상일까요? 이 글에서는 세대 갈등의 원인과 이를 완화할 수 있는 현실적인 해법을 살펴봅니다.1. 세대 갈등의 핵심 원인 ① 일자리 수는 한정되어 있다?청년층은 고령자가 오래 근무하면 신입 채용 기회가 줄어든다고 우려합니다. 실제로 공공기관 및 대기업에서는 퇴직이 이뤄져야 신규 채용이 가능한 구조가 여전히 존재합니다. ② 조직 내 세대 교체 지연정년이 연장되면 조직 내 상하 간극이 더 벌어지게 됩니.. 2025. 4. 16. 이전 1 다음
